潞安化工: 轉變觀念 重塑管理 激發內生動力 激活組織效益

9月13日，潞安化工集團召開健康安全環保專題調度會。會議強調，要錨定轉型發展、管理提升和作風轉變三大攻堅戰，堅持問題導向、目標導向和結果導向三大導向，持續推行精益思想指導下的“算賬文化”，轉變思想觀念，找準發力點，體現安全監察作用，實現人和管理的重塑，激發內生動力、激活組織效益，全力打造化工轉型發展蹚新路的旗艦勁旅。集團領導王志清、馬軍祥、郭貞紅、姚志勝、肖亞寧、吳有增、王強、崔樹江、呂維赟、王大力、毛永紅、徐海東參加會議。

集團黨委書記、董事長王志清強調，2021年是潞安化工集團起航之年，“十四五”期間，集團將致力于打造化工轉型發展蹚新路的旗艦勁旅，必須全面打贏轉型發展、管理提升和作風轉變三大攻堅戰，其中，轉型是路徑，要實現的是全方位轉型，管理提升是統領和核心，作風轉變則是解決人的問題，調動人的積極性。四個專題調度會就是要重塑管理，核心就是人和管理流程的塑造，只有這樣，才能打造“旗艦勁旅”。

王志清指出，今天的會議質量有了較大進步，真正做到了劍指“人和事”。對于會議通報中的問題，要分層次分類別進行梳理分析，由健康安全環保部牽頭，統領全局，把問題進行梳理，逐條落實到位；組織部要結合問題對人和單位進行“畫像”，將問題與選人用人和干部“能上能下”結合起來；集團領導要結合自己的管轄范圍聚焦問題，當好“裁判員”“評論員”和“教練員”；各基層單位和業務處室要結合各自安全責任范圍，舉一反三，深刻反思。安全環保工作的核心和關鍵在現場，要樹立“管住人的思維才能管住人的行為”的思想，嚴格按照安全質量標準化，管好“人的不安全行為和物的不安全狀態”；要將會議的重點內容形成責任清單，部署落實到各單位各部門，通過安全監察，激發內生動力、激活組織效益。

對精益思想指導下的“算賬文化”的狹義和廣義，王志清作了進一步闡述。他強調，精益思想指導下的“算賬文化”是一種思想、一種方法，目的是提升管理，其中“算賬”是方式，“文化”是管理，通過推行“算賬文化”要使干部員工逐步認清什么是價值，什么是創造價值，通過“算賬”最終實現政治、經濟、社會“三大效益”。結合安全環保工作中的“算賬文化”，王志清指出，“講政治”就是要種好自己的安全“責任田”；“觀念新”就是領導干部要“懂政策、善經營、精專業”；“認識清”就是要牢固樹立“企業發展是對職工利益最大維護”的理念；“站位準”就是要圍繞安全環保，找準作用點、作用方向，發揮安全監察的作用；“盤清賬”就是要從安全的角度主動發現問題、盤清問題；“責任明”就是要求各級領導干部要明確責任、履職盡責；“找差距”就是要按照制定的標準找出自己的差距和不足；“激勵干”就是要通過考核和通報，激發大家干事創業的動力和活力；“強執行”就是要獎優罰劣，增強執行力；“增效益”就是要圍繞政治、經濟、社會三大責任，提升政治、經濟、社會三大效益，實現企業高質量發展。通過推行精益思想指導下的“算賬文化”，在轉型發展過程中，真正轉變思想觀念、實現管理重塑。

集團黨委副書記、總經理馬軍祥強調，開展健康安全環保專題調度會的目的就是要堅持問題導向、目標導向和結果導向，通過對上個月健康安全環保工作的總結、隱患問題的分析和安全形勢的研判，讓各基層單位學習安全監管體系中的好經驗好做法，并找到存在的問題和短板，從而引以為戒。同時，要對安全環保工作中存在的問題追根溯源，動真碰硬，錙銖必較，從安全監管體系中認真分析原因，明確抓好安全的重點就是健全安全管理體系，做到責任落實到人，突出會議實效。

馬軍祥指出，各責任部門、主體單位要從問題中倒追體系中存在的管理漏洞、管理缺陷，業務主管部門和安全監管部門要更加重視安全監管體系的重要性，對照問題，查找自身在安全管理體系中存在的不足，對問題反映出的一系列履職不到位的人和執行不到位的制度體系進行跟蹤落實，杜絕“按下葫蘆浮起瓢”的現象發生。新《安全生產法》已于9月1日正式實施，各單位各部門要在新《安全生產法》的指導下，讓安全體系中的每一個“分子”都動起來，更好地由以往的安全生產責任制向全員安全生產責任制轉變，提升整體安全體系執行力。各單位各部門要認清當前形勢，切實提高政治站位，堅決貫徹習近平總書記關于安全和環保的重要講話和重要指示精神，加強對新《安全生產法》和《環境保護法》的學習，抓緊健全完善安全環保管理體系，堅決守住不發生重大事故和環保事件的底線；要以抓好安全工作的力度構建環保風險安全管控體系，壓實管理責任，將安全環保風險降到最低。

會議還就做好“兩節”期間安全環保工作、提前做好冬季“三防”相關工作、持續抓好疫情防控常態化；落實省紀委辦公廳有關文件，進一步加強安全生產領域監督執紀問責工作，進一步加強監督，落實安全生產責任的工作措施；做好化工和能源板塊安全環保工作；做好技術管理、夯實安全基礎以及瓦斯治理、新《安全生產法》宣貫等工作作出安排部署。

（文 麗娟 牛娜 中旭）

責任編輯：崔婷婷